وحدة عمل حلول القوة العاملة عمالة ماهرة لفترات قصيرة وطويلة وفي حالات الطوارئ وكذلك عمالة غير ماهرة (للمستوى الإداري). تعتبر شركة عبد الله عبد الوهاب البراك وأولاده واحدة من أكثر المقاولين محل الثقة في توفير حلول العمالة في المنطقة. نحن نقدم عمالة لفترات عمل قصيرة وطويلة بشكل رئيسي لشركة سابك وأرامكو السعودية. حيث نستخدم أكثر التقنيات فاعلية وأفضل أساليب التوظيف لتوفير أفضل المواهب لعملاء المحترمين. "نحن نقدم لكم العمالة المناسبة من أجل تنفيذ العمل بطرية مناسبة" نتيح لك المجال لتركيز على عملك الأساسي من خلال الاهتمام بمهام التوظيف الخاصة بك من أجل عملائنا. لدينا قوة عاملة ضخمة متخصصة منتشرة في أنحاء المملكة، حيث لدينا قاعدة بيانات ضخمة تتضمن (مراقبين، مهندسين، مخططين وغيرهم من بلدان متعددة وفقا للمتطلبات المحددة للمشروع. عمال لحام معتمدين وعمال دفق مائي وعمال سقالات وعمال منصات حفر.
مكاتب توريد عمالة مصرية, شركات توريد عمالة فى مصر, مكاتب توريد العمالة في مصر, مكتب توريد العمالة, مكاتب توريد عمالة في مصر, شركات توريد عمالة فى مصر, مكاتب توريد العمالة بمصر, مكاتب توريد العماله المصريه, مكتب استقدام خادمات في مصر, مكتب توريد خادمات في مصر, مكاتب توريد الخدم بمصر, شركات لجلب العمالة لدولة قطر بالمنصورة 2012, مكتب توريد خادمات فلبينيات, عنوان مكتب المعالى لتوريد العمالة, مكتب توريد عمالة, مكتب توريد عمالة مصر, مكتب توريد خادمات بمصر, شركات توريد العمالة فى مصر, مكاتب توريد الخدم في مصر, شركات توريد عمالة مصرية, فيما يلي صفحات متعلقة بكلمة البحث: مكتب توريد عمال مصر
08-12-2021, 02:30 PM # 5 تضمن قانون العمل الصادر بالقانون رقم 12 لسنة 2003 مادة 16: لصاحب العمل الإعلان عن الوظائف الشاغرة بمختلف وسائل الإعلام وان يعهد الي احد المكاتب الإستشارية بدراسة الطلبات التي تقدم اليه وإبداء الرأي أو التوصية او المساعدة بشأن اختيار افضل المرشحين لهذه الوظائف. ولا يجوز له تشغيل عمال عن طريق متعهد او مقاول توريد عمال. ويجوز للوزير المختص بقرار منه الترخيص للجمعيات والمؤسسات والمنظمات النقابية بالنسبة لاعضائها بانشاء مكاتب لتشغيل المتعطلين, وفي هذه الحالة يتعين علي هذه الجهات مراعاة الاحكام الواردة في هذا الفصل والقرار المشار إليه. مادة 240: يعاقب كل من يخالف حكم الفقرة الثانية من المادة (16) من هذا القانون بغرامة لا تقل عن ألف جنيه ولا تجاوز خمسة آلاف جنيه وتتعدد الغرامة بتعدد العمال الذين وقعت في شأنهم الجريمة. وتضاعف الغرامة في حالة العود.